Job Description Bertoni Solutions está en busca de un UI/UX Designer.
Estamos interesados en un profesional con al menos 4 años a más de experiencia en el mundo del diseño para trabajar de manera remota. Responsabilidades: Colaborar estrechamente con el equipo técnico y la líder de equipo para definir y ejecutar soluciones de diseño. Utilizar Asana para gestionar tareas y mantener actualizaciones constantes de diseño y desarrollo. Crear y actualizar diseños utilizando herramientas como Figma y Canva, priorizando Canva para alinearse con las herramientas del cliente. Implementar y mantener diseños que integren HTML, CSS y JavaScript, asegurando la coherencia y calidad visual. Guiar al equipo en decisiones de diseño, fomentando una cultura de innovación y alta energía en los proyectos. Qualifications NOTA : Todos los interesados deben contar con al menos nivel de inglés intermedio alto a avanzado.
Requerimientos: Mínimo 5 años de experiencia comprobada en roles similares de UI/UX Design. Dominio en HTML, CSS y JavaScript. Experiencia avanzada en el uso de Figma y Canva (se valorará experiencia con Adobe, aunque el enfoque principal es Canva). Excelentes habilidades de autonomía y proactividad, con capacidad de liderazgo sin ser en posición de manager. Nivel avanzado de inglés, tanto escrito como conversacional. Additional Information Entre las habilidades con las que debe contar un UI/UX Designer están: Comunicación efectiva – Explicar ideas de diseño y colaborar con el equipo técnico y la líder de equipo.
Trabajo en equipo – Cooperar con distintos perfiles (desarrolladores, diseñadores, líder de equipo).
Organización y gestión del tiempo – Usar herramientas como Asana para administrar tareas y mantener actualizaciones constantes.
Flexibilidad y adaptabilidad – Ajustarse a las herramientas del cliente (como priorizar Canva sobre otras).
Atención al detalle – Mantener la coherencia y calidad visual en los diseños implementados con HTML, CSS y JavaScript.
Liderazgo – Guiar al equipo en decisiones de diseño y fomentar una cultura de innovación.
Proactividad – Proponer mejoras en diseño y anticiparse a necesidades del equipo y del cliente.
Creatividad e innovación – Desarrollar soluciones atractivas y eficientes para los proyectos.
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