inRebus srl
inRebus Technologies srl | Gruppo FOS
Dal 2013 sviluppiamo soluzioni di Digital Learning personalizzate, coinvolgenti e innovative per aziende, università e istituzioni formative.
Entrerai a far parte di un team affiatato di esperti capaci di pensare “outside the box”, in un ambiente dinamico che favorisce la crescita professionale e personale.
Per l’ampliamento del team interno stiamo cercando due figure autonoma e competente nella gestione di piattaforme Moodle, da inserire nel team per attività di configurazione e personalizzazione su progetti strutturati.
Per l’ampliamento del nostro team interno stiamo cercando due figure autonome con esperienza referenziabile nella gestione avanzata di piattaforme Moodle.
Attività principali
Implementazione di istanze Moodle (installazione, aggiornamenti, configurazione).
Personalizzazione dell’interfaccia e del layout grafico.
Configurazione avanzata di ruoli, permessi e gestione degli aspetti di sicurezza.
Organizzazione e strutturazione della gestione utenti.
Inserimento, aggiornamento e gestione dei contenuti formativi (SCORM, xAPI, risorse multimediali, quiz, ecc.).
Monitoraggio e reportistica delle attività formative e dei risultati degli utenti.
Interazione diretta con il team interno e, se necessario, con referenti tecnici e formativi del cliente finale.
Requisiti essenziali
Esperienza lavorativa comprovata nella gestione e amministrazione di Moodle.
Conoscenza approfondita di Moodle, inclusi configurazione, gestione utenti e aspetti di sicurezza.
Esperienza nella gestione e ottimizzazione della User Experience (UX) di Moodle (temi, layout, navigazione e accessibilità).
Familiarità con gestione contenuti, pacchetti SCORM/xAPI e reportistica avanzata.
Capacità di lavorare in autonomia su progetti complessi, multi-istanza e multidisciplinari.
Attitudine alla collaborazione con team di progetto interni ed esterni.
Requisiti preferenziali
Conoscenza di base HTML/CSS per personalizzazioni front-end.
Esperienza nella gestione di plugin o estensioni Moodle.
Esperienza in progetti di digital learning in ambito corporate, universitario o scolastico.
Soft Skills richieste
Precisione e attenzione ai dettagli.
Capacità di problem solving e proattività.
Orientamento al cliente e buona capacità di comunicazione.
Processo di selezione
Dopo una valutazione inizale delle candidature, seguirà un colloquio conoscitivo e un breve test tecnico-pratico, seguito da un colloquio finale.
Sede di lavoro
Fully remote
Contratto
CCNL commercio
Range RAL
20-28K
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