VanOnGo
Обязанности:
Полное бухгалтерское и налоговое сопровождение учета компании:
Ежемесячная сверка с контрагентами.
Формирование, сбор и контроль первичных документов.
Формирование графика платежей.
Оформление документов по приёму сотрудников, учёт рабочего времени сотрудников, расчёт заработной платы и проведение всех соответствующих транзакций.
Сверка с контрагентами и взаимодействие с гос. органами
Осуществлять налоговый и бухгалтерский учет ИП.
Начисление и оплата налогов, планирование.
Подготовка и подача всех форм отчетности.
Формирование учетной политики, разработка финансовых процедур и стандартов.
Ежемесячная подача внутренних отчетов.
Управленческий учет с переходом на Business Central.
Требования:
Высшее финансовое/экономическое образование.
Опыт работы в бухгалтерии от 5 лет.
Опыт работы с ВЭД и валютными операциями.
Знание налогового законодательства, трудового кодекса РК.
Полное ведение документооборота компании.
Опыт работы с MS Office (Excel), 1С и/или другими бухгалтерскими программами.
Англ язык Intermediate+ и грамотный русский.
Внимательность, стрессоустойчивость, ответственность, коммуникабельность.
Умение работать с большими массивами информации.
Будет преимуществом:
Знание особенностей ведения учета в сфере IT, логистики.
Опыт работы в Jira, Confluence.
Опыт работы с Business Central.
Знание МСФО.
Мы предлагаем:
— Стабильную работу в перспективной компании с возможностью расширения профессиональных навыков и работы в международной среде.
— Работа в офисе по адресу – Алматы, проспект Абая, 68/74
— Рабочие дни с понедельника по пятницу, с 9 до 18.
— Официальное трудоустройство
— Дружелюбная, профессиональная команда.
Vanongo is an AI-powered last-mile logistics platform that enables transparent and precise delivery for merchants and fleets for sales increase. Focus on the post-checkout part of the journey provides upsell capabilities during the delivery.
Vanongo brings consumer-centric tech to the world of urban last-mile delivery.
We focus on: enabling transparent and precise delivery for merchants and fleets for sales increase making post-checkout part of the journey and enabling upsell capabilities during the delivery.
In return, we guarantee:
Remote work with an extensive onboarding process, monthly CFR (Conversation, Feedback, Recognition) sessions, and opportunities to participate in informal events.
A chance to shape the product as we actively develop.
An open and transparent work environment that utilizes OKRs methodology.
Autonomy to achieve common goals without micromanagement.
Opportunities for personal and professional development.
A dynamic and diverse team with unique backgrounds and interests!
Generous time off, including 25 days of Vacation and 25 days of Sick leave, 3 Days off, and 2 Days for Self Development.
HeadHunter
You must sign in to apply for this position.