Vos tâches:

Diriger une équipe chargée de proposer, développer et valider des concepts mécaniques pour nos solutions d’automation, dans le respect des contraintes définies dans le cahier des charges (délais, coût, qualité)

Encadrer, soutenir et motiver une équipe d’une dizaine d’ingénieurs mécanique

Assurer le recrutement, la formation l’évaluation et le développement des compétences des membres de l’équipe

Encourager leur adhésion aux valeurs, règles et processus de l’entreprise

Gérer la charge de travail du service, définir et assigner les besoins en ressources

Planifier et organiser les activités de l’équipe afin d’assurer la réalisation et la livraison des concepts dans le respect des délais et des coûts (heures), tout en garantissant le respect des règles internes et un haut niveau de qualité

Suivre les projets clients, participer aux revues de synchronisation, garantir la justesse des EVMs

Identifier les risques techniques et proposer des plans d’actions

Analyser les indicateurs des projets et prendre les actions en conséquence

Conduire les analyses techniques en cas de problème ou de non-conformités

Participer à l’établissement des bilans techniques des projets réalisés

Garantir la mise en application des standards mécaniques de l’entreprise et harmoniser les développements en étroite collaboration avec les autres équipes de l’Engineering

Sensibiliser les autres départements aux besoins et exigences du service

Être acteur et promoteur de l’amélioration continue tant technique que méthodologique pour augmenter la satisfaction des clients, la qualité des équipements et l’efficacité opérationnelle

Assurer la veille technologique, afin de promouvoir et introduire de nouvelles technologies et des programmes d’innovation dans le domaine de la mécanique

Donner du support aux offres et à la vente en termes de faisabilité, revue cahier des charges et chiffrage

Notre client vous offre un travail intéressant, varié et à responsabilités au sein d’une équipe bien coordonnée dans une entreprise moderne et tournée vers l’avenir.
Séduit par ce poste ?
Nous vous remercions d’adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes) à l’adresse suivante :
[email protected]
Alfio Fantini – 032 910 60 90
OK JOB SA Av. Léopold-Robert 36a – 2300 La Chaux-de-Fonds
Seuls les dossiers en adéquation avec l’annonce recevront une réponse.
Votre profil:

Bachelor ou Master en mécanique ou construction machines avec une orientation productique et automation (ou titre jugé équivalent)

Expérience de 5 ans à un poste d’ingénieur dans le domaine de l’automation

Lors de vos précédentes fonctions, vous avez démontré votre potentiel de leadership pour fédérer une équipe autour d’un objectif commun

Maîtrise des logiciels de conception 3D (Creo et Windchill) et PDM (idéalement Autodesk Inventor et Vault)

Aisance avec les outils Microsoft, plus particulièrement Excel

Bon sens de l’organisation. Rigoureux et précis

Excellent sens du relationnel permettant de travailler en transverse avec des interlocuteurs variés (collègues, fournisseurs, clients?)

Personnalité proactive avec une forte orientation résultat, capable de prendre des initiatives et être force de proposition

A l’aise dans un environnement multiculturel et pluridisciplinaire

Avoir une attitude constructive, bienveillante, trouver des consensus, argumenter de façon objective et respectueuse

Très bonnes connaissances de l’anglais (niveau B2 minimum). L’allemand et l’italien seraient un atout

Une grande flexibilité pour vous déplacer sur les différents sites de l’entreprise

Chef d’équipe / Fixe

OK Job

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