GESFOR – Agenzia per il Lavoro opera dal 1998 nel mercato del lavoro ed è presente su tutto il territorio nazionale con oltre 20 filiali. Si avvale della collaborazione di oltre 200 professionisti, rispondendo con successo alle esigenze di aziende in cerca di personale e di candidati in cerca di occupazione.
Stai cercando una nuova sfida nel mondo DevOps e cloud-native?
Hai esperienza con ambienti Kubernetes e passione per l’automazione delle infrastrutture?
GESFOR S.r.l., Agenzia per il Lavoro autorizzata dal Ministero, è alla ricerca di un/a Container Platform Engineer da inserire in un team tecnologicamente avanzato e in continua evoluzione, per conto di una società di consulenza IT leader nel settore, attiva su progetti innovativi in ambito enterprise e multi-cloud.
🎯 Cosa farai:
In questo ruolo, contribuirai alla gestione di piattaforme containerizzate complesse, supportando team di sviluppo e operations nel mantenere ambienti altamente disponibili, automatizzati e scalabili. Sarai parte attiva nei processi di:
Gestione e monitoraggio di ambienti Kubernetes su cloud o infrastrutture ibride
Sviluppo di automazioni per il provisioning, la configurazione e il deployment di ambienti (IaC)
Supporto al ciclo DevOps: CI/CD pipelines, rilascio e controllo qualità del software
Performance troubleshooting e ottimizzazione dell’infrastruttura
Collaborazione trasversale con i team tecnici per migliorare i flussi operativi
🔧 Tecnologie e strumenti che utilizzerai:
Kubernetes, Docker, Helm
Terraform, Ansible, Bash, Python
Strumenti di CI/CD (Jenkins, GitLab CI, ArgoCD)
Prometheus, Grafana, sistemi di logging e monitoring distribuiti
Ambiente Linux e strumenti di networking container-based.
Esperienza di 1–2 anni in ambito DevOps, SRE o ruoli simili
Conoscenza pratica di containerizzazione e orchestrazione (Kubernetes)
Padronanza base di almeno uno tra: Python, Bash, Ansible
Familiarità con log management, strumenti CI/CD e best practice DevOps
Comprensione del ciclo di vita applicativo in ambienti distribuiti
✅ Soft skills che cerchiamo:
Autonomia operativa e capacità analitica
Curiosità verso l’innovazione tecnologica e l’approccio cloud-native
Spirito di collaborazione, proattività e problem-solving
Capacità di lavorare in team da remoto, in contesti distribuiti.
📌 Cosa offriamo:
Contratto di lavoro commisurato all’esperienza e alla seniority
Modalità full remote con orario flessibile (fascia 9:00–18:00)
Reperibilità richiesta su base pianificata, con possibilità di turni o interventi straordinari (infrasettimanali o nel weekend), sempre gestiti con anticipo e in coordinamento con il team
Coinvolgimento in progetti di rilevanza nazionale e internazionale
Formazione continua e aggiornamento sulle tecnologie più moderne
Ambiente professionale dinamico, orientato al risultato e alla crescita.
L’annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L.903/77 – L.125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità (D.Lgs. 215/03 – 216/03).
Gesfor
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