Deine Aufgaben
Du arbeitest in der Fachstelle Nachhaltigkeit der Livit (Unterstützung bei der Verbesserung der Qualität, Verfügbarkeit und Ablage von Nachhaltigkeitsdaten, insbesondere der Energieverbrauchsdaten von Liegenschaften)
Du beschaffst dir umfassende ESG-Daten, aggregierst und übermittelst diese gemäss Vorgaben der Liegenschaftseigentümer
Du begleitest die zukünftige Automatisierung sowie Digitalisierung der Nachhaltigkeitsdaten und der dafür notwendigen Tools, IT- und KI-Lösungen
Du übernimmst wichtige Aufgaben in Nachhaltigkeitsprojekten und -initiativen
Du arbeitest tatkräftig mit bei der Weiterentwicklung und Implementierung von internen Prozessen, Weisungen und Templates mit Bezug zur Nachhaltigkeit
Du übernimmst Spezialaufgaben mit Bezug zur Nachhaltigkeit (z.B. E-Mobilität oder Sensibilisierung Mitarbeitende)
Dein Profil
Du verfügst über ein abgeschlossenes Bachelor- oder Master-Studium oder über eine adäquate Aus- / Weiterbildung im Immobilienbereich
Du bringst erste Berufserfahrung in Nachhaltigkeitsthemen idealerweise mit Relevanz für den Immobilienbereich mit (z.B. GRESB, Photovoltaik und ZEV, E-Mobilität, Gebäudelabels, etc).
Du bringst grosse Affinität für Daten, Datenverarbeitung, IT und Digitalisierung, um Daten für Kunden aufzubereiten oder Anforderungen für Datenlieferungen und Reports definieren zu können
Du hast bereits erste Erfahrungen als Projektmitarbeiter:in gesammelt
Du arbeitest selbständig und hast eine strukturierte, pragmatische sowie kreative Vorgehensweise im Finden von Lösungen
Du hast einwandfreie Deutschkenntnisse und du kannst idealerweise auch auf Französisch mündlich und schriftlich kommunizieren
Benefits
Internes Angebot unserer Livit Akademie für Fach- und Führungskurse
Finanzielle und/oder zeitliche Unterstützung bei externen Fachausbildungen sowie Zugang zu elektronischen Lernplattformen für online Sprachkursen
individuelle Karriereplanung und Entwicklungsperspektiven
Home- / Mobile Office
Aufteilung der wöchentlichen Arbeitszeit auf 4½ Tage bei einem Beschäftigungsgrad von 100% möglich
Bonus in Abhängigkeit des Unternehmenserfolgs und der persönlichen Leistung
Mindestens 5 Wochen Ferien und Kauf von bis zu 10 zusätzlichen Tagen Ferien (Ferienflex)
Überdurchschnittliche Vorsorgeleistungen und Prämien für Krankentaggeld- und Unfallversicherung werden zu 100% von Livit übernommen
14 Tage Vaterschaftsurlaub
Kontakt
Fabienne Hertig
HR Business Partnerin
Livit Family
Wir lieben Immobilien und setzen uns mit Begeisterung für die Werterhaltung der Liegenschaften unserer Kunden ein.
Wenn du bei Livit arbeitest, gehörst du zur Livit Family. Du wirst geschätzt für das, was du bist und was du tust. Denn nicht nur deine Skills und deine Erfahrung, sondern auch du als Mensch bist uns wichtig. In unserem Arbeitsumfeld fühlst du dich wohl und kannst dich entfalten. Das liegt einerseits an unseren vielseitigen Jobprofilen und den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens. Andererseits aber auch an der unverwechselbaren Unternehmenskultur, die in der Immobilienwelt ihresgleichen sucht.
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