Descrição da vaga
Conheça a nossa banda!
Inovadora. Com garra e vontade de dominar o mundo quando o assunto é trade marketing. Empresa de tecnologia de Floripa que valoriza o comprometimento com as entregas e resultados, prezando por relações colaborativas e humanas. Aqui respeitamos a diversidade e valorizamos a autenticidade de cada pessoa. Para subir no palco com a gente, é indispensável respeitar as diferenças.
Adoramos pessoas curiosas, que utilizam os processos de investigação e validação para projetar, mas também questionem o status quo. Saber fazer telas bonitas é bem importante, mas além disso, buscamos quem saiba fazer as perguntas certas e seja focado no problema. Você irá trabalhar junto aos times de desenvolvimento, que usam métodos ágeis e são compostos por: desenvolvedores, product managers e designers.
Qual será seu papel?
Liderar o time de Design de Produto, garantindo a criação de soluções que entreguem valor, visando entregar as melhores soluções para os nossos clientes/usuários e assegurar a consistência do System Design.
Responsabilidades e atribuições
Como será seu dia a dia?
Realizar 1:1 com a equipe, garantindo a melhor experiência para as pessoas do time;
Orientar e mentorar o time, conduzindo o desenvolvimento das pessoas, apoiando na priorização, realizando feedbacks e garantindo os ritos de gestão;
Atuar no projeto de criação do nosso design system;
Garantir o alinhamento da equipe com outras áreas, como Gestão de Produto, Desenvolvimento e Customer Success, e com a estratégia da empresa, além de levar a voz do design para discussões estratégicas e de negócio;Auxiliar na avaliação de desempenho dos membros da equipe, trabalhando na evolução pessoal e profissional;
Participar das cerimônias e eventos do Chapter de Design, promovendo o alinhamento e colaboração entre os seus membros.
Auxiliar e promover a melhoria contínua de nossas ferramentas e processos, participando e liderando iniciativas e projetos do Chapter.
Materializar conceitos em storyboards, fluxos de interface, jornadas, sitemaps, mockups e protótipos;
Desenvolver roteiro de entrevistas com usuários;
Planejar e conduzir processos de pesquisa em diversos níveis (entrevista em profundidade, obtenção de insights, teste de usabilidade, análise de dados, pesquisa de mercado, card sorting);
Realizar desk research de concorrência e benchmarking;
Transferir conhecimento ao time, sobre métodos de pesquisa e processos de design;
Disseminar aprendizados obtidos em campo para o time e a empresa;
Planejar e conduzir dinâmicas de co-criação com o time;
Desenvolver padrões de interface;
Acompanhar o desenvolvimento e implementação das soluções.
Requisitos e qualificações
Para fazer esse show acontecer, precisamos que você domine:
Experiência como liderança de equipe de product design;
Implementação e/ou evolução de Design system;
Conceitos e métodos de design centrado no usuário;
Design estratégico;
Ter conhecimento em ferramentas de prototipagem;
Saber solucionar problemas complexos com objetivo agregar valor aos nossos clientes;
Espanhol intermediário;
Desdobramento de metas e foco em resultado.
Se você quiser se diferenciar, é bom você ter…
Inglês e/ou espanhol avançado;
Conhecimento de uso de IA para prototipação e criação de interfaces;
Atuação anterior em empresa B2B Enterprise;
Informações adicionais
Benefícios que fazem a diferença no seu dia a dia!
Aqui, valorizamos o seu bem-estar, crescimento e qualidade de vida. Por isso, oferecemos um pacote de benefícios completo e flexível para você trabalhar do seu jeito e viver melhor.
Cultura Remote First & Anywhere Office – Trabalhe de qualquer lugar.
Cartão Caju (bandeira Visa) para você usar com: alimentação, refeição, mobilidade, cultura, saúde e educação. Custeado 100% pela empresa.
Day off – No mês do seu aniversário, escolha um dia para folgar e aproveitar como quiser.
Plano de Saúde e Odontológico para cuidar de você e seus dependentes.
Wellhub – Em parceria com a Caju+, escolha o plano que melhor te atende com condições especiais, além de você, seus pais e dependentes legais também usufruem desse benefício;
Conexa Saúde – 2 sessões de psicoterapia e 2 sessões de nutrição online – 100% custeadas pela empresa.
Desconto em medicamentos e exames na rede Navdasa;
Seguro de vida para sua segurança e tranquilidade;
Budget exclusivo para educação mensal, para você investir no seu crescimento profissional;
Programa de Participação nos Resultados anual;
Licença-maternidade e paternidade estendidas;
Dias extras de folga entre Natal e Ano Novo para aproveitar com quem você ama;
Vale-transporte (conforme modelo de trabalho) 100% custeado pela empresa;
Parceria com o plano veterinário Guapeco para cuidar do seu pet;
Diversas parcerias e descontos exclusivos para você.
Aqui, você tem tudo o que precisa para crescer e viver melhor! Esperamos você para dar um show no nosso palco!
A Involves é para todas as pessoas!
Etapas do processo * Etapa 1: Cadastro1Cadastro
Etapa 2: Entrevista de fit cultural 2Entrevista de fit cultural
Etapa 3: Entrevista com liderança3Entrevista com liderança
Etapa 4: Entrevista com o time4Entrevista com o time
Etapa 5: Assessment5Assessment
Etapa 6: Proposta6Proposta
Etapa 7: Contratação7Contratação
Conheça mais sobre a gente 🎼
Nascemos em 2009, no meio do agito de duas bandas de rock de Florianópolis (Santa Catarina), mas logo descobrimos a nossa paixão por Trade Marketing.
Nosso propósito é promover uma cultura de sell-out e operações orientadas por dados, aumentando a performance e execução nos Pontos de Venda com Inteligência Artificial, sendo especialistas em trade marketing e inteligência de dados.
Somos manezinhos da ilha com muito orgulho e estamos levando o nosso show cada vez mais longe! 🌎 Nossas soluções estão presentes em 26 países, conectando mais de 100 mil usuários e temos pessoas involvidas em diferentes cidades do Brasil, Colômbia, Espanha e México.
Mas não importa onde a gente vá, levamos a nossa cultura. Para fazer parte da nossa história, é importante ter comprometimento com as entregas e resultados, prezando por relações colaborativas e humanas. Somos uma empresa que respeita a diversidade e que valoriza a autenticidade de cada pessoa. Para subir no palco com a gente, é indispensável respeitar as diferenças. Os valores que nos guiam são: garra, eu sendo eu, evolução, empatia assertiva, integridade e sintonia. 🤘
A nossa cultura e o nosso time nos renderam destaque nos rankings do Great Place to Work (GPTW) por 7 anos consecutivos, chegando ao primeiro lugar entre as melhores empresas para trabalhar no Brasil em 2022.
E aí, se identificou com a nossa banda?
Esperamos você para dar um show no nosso palco!
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Involves
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