(YK-953) | Organizational Development Specialist (Remote – Mx)

Organizational Development Specialist (Remote – MX)Join or sign in to find your next jobJoin to apply for the Organizational Development Specialist (Remote – MX) role at WhitestackOrganizational Development Specialist (Remote – MX)1 day ago Be among the first 25 applicantsJoin to apply for the Organizational Development Specialist (Remote – MX) role at WhitestackGet AI-powered advice on this job and more exclusive features.Este rol está disponible para trabajo remoto desde las siguientes ubicaciones: México, Chile, Argentina, Colombia, Uruguay y Perú.Estamos buscando un/a profesional apasionado/a por el Desarrollo Organizacional, con experiencia en entornos tecnológicos y multiculturales, que lidere iniciativas clave para fortalecer el liderazgo, la cultura y la eficiencia organizacional.Este rol será responsable de diseñar e implementar programas estratégicos que impacten directamente en el rendimiento y crecimiento organizacional, colaborando estrechamente con distintas áreas en una compañía en expansión, certificada como Great Place to Work.Este rol está disponible para trabajo remoto desde las siguientes ubicaciones: México, Chile, Argentina, Colombia, Uruguay y Perú.ResponsibilitiesDiagnosticar oportunidades de mejora en la cultura, estructura y diseño organizacional.Diseñar e implementar programas de desarrollo que impulsen la eficiencia, efectividad y sucesión del talento.Crear métricas e indicadores para evaluar la dinámica organizacional.Mejorar continuamente las prácticas de gestión del desempeño y retroalimentación.Identificar brechas de desempeño y diseñar planes de desarrollo específicos.Liderar programas de formación funcional anticipándose a las necesidades del negocio.Impulsar la creación de equipos de alto rendimiento.Elaborar y mantener procedimientos relacionados con sus procesos.Reportar y analizar el impacto de iniciativas implementadas.Promover metodologías innovadoras alineadas con el crecimiento organizacional.OKRsLiderar la ejecución y seguimiento del programa corporativo de OKRs.Asesorar a las unidades en la definición y monitoreo de objetivos estratégicos.Facilitar la adopción de OKRs como parte de la cultura organizacional.QualificationsTítulo en Psicología Organizacional, Recursos Humanos, Administración, Ingeniería Comercial/Industrial o afín.Mínimo 3 años en liderazgo e implementación de estrategias de desarrollo organizacional o RRHH en empresas tecnológicas.Experiencia en implementación de LMS y programas de capacitación técnica.Participación en la adopción de modelos de gestión ágil.Experiencia en ambientes multiculturales y compañías con presencia en LATAM.Manejo de sistemas de gestión de personas (HRIS), GSuite y plataformas digitales.Conocimiento de herramientas LMS y de gestión de OKRs.Metodologías de gestión del cambio y gestión de proyectos.Análisis de datos e informes de gestión.Inglés intermedio.Deseable: experiencia con KPIs, OKRs y su implementación en entornos tecnológicos.Deseable: postítulo en Desarrollo Organizacional y certificación en OKRs.Proactividad e iniciativa.Comunicación efectiva y habilidades interpersonales.Pensamiento crítico y analítico.Orientación al servicio.Planificación y gestión de proyectos.Trabajo en equipo y pensamiento estratégico.About UsWhitestack es una empresa líder en Latinoamérica especializada en soluciones en la nube e infraestructura digital híper-escalable.
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